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2025/09/25 04:05
ずんスレ主
頭のいい上司が組織を壊すって、ボクには理解できないのだ。頭がいいのに何でダメなのだ？
でぇじょうぶ博士
おっと、これは興味深い話題でやんす。頭のいい上司というのは、まるでスーパーコンピューターのようなもんでやんす。処理能力は高いけど、人の心は読めないでやんす。
やきう
ワイもそう思うで。頭ええやつって、部下を将棋の駒みたいに扱うんやろ？
でぇじょうぶ博士
その通りでやんす。マイクロマネジメントという名の首輪をつけて、部下を完全にコントロールしようとするでやんす。
ずん
でも、それって効率がいいんじゃないのだ？
やきう
アホか！それやと部下は考えんようになるんやで！
でぇじょうぶ博士
やきう君の言う通りでやんす。部下が考えなくなると、組織は腐っていくでやんす。まるでゾンビ映画のようでやんす。
ずん
じゃあ、どうすればいいのだ？
でぇじょうぶ博士
元最高幹部の例が参考になるでやんす。部下に「どうしたら勝てる？」と問いかけ、主体性を引き出したでやんす。
やきう
ほんまや！それに朝4時から現場に立ち続けたんやで！すごすぎやろ！
でぇじょうぶ博士
そうでやんす。リーダーは背中で語るべきでやんす。頭だけじゃなく、心で組織を動かすでやんす。
ずん
なるほど！じゃあボク、明日から部下に「どうしたら残業代増やせる？」って聞くのだ！
